劳工移民：法国仍是欧洲最具吸引力的高技能人才目的地

在2024年，法国继续巩固其作为欧洲最具吸引力的劳动移民国家的地位，尤其是对非欧盟国家的求职者。根据招聘平台Indeed的数据显示，2024年7月，非欧盟国家候选人搜索在欧盟工作的比例是2021年4月低点的两倍，从1.5%上升至3.1%。这一趋势表明，外国人才对在欧洲工作的兴趣显著回升。

近年来，随着欧洲各国劳动力市场的变化，劳动移民在多个国家变得愈发重要。法国的劳动移民比例在就业总人数中维持在0.5%至0.7%之间，特别是在建筑业、家政服务业和酒店餐饮业等领域增长显著。老龄化社会和劳动力短缺是推动这一现象的主要原因。此外，简化的工作签证程序也使法国在吸引全球人才方面占据优势，尤其是在与美国、加拿大和澳大利亚的竞争中，法国展现出强劲的竞争力。

外国人才青睐高薪职位

越来越多的外国求职者将目光投向法国，尤其是那些希望从事高薪工作的人。从2020年6月到2024年7月，外国人在法国的职位搜索比例从2.9%增长到5.2%。这一趋势表明，法国对高技能劳动者的吸引力不亚于英国。数据显示，36%的外国求职者点击的是高薪职位，与德国（28%）、意大利（23%）和西班牙（21%）相比，法国在这一领域更具吸引力。法国在教育、道路运输和维护等关键领域提供了大量机会，吸引了来自北非及其他地区的优秀人才。

尽管法国在吸引劳动移民方面表现出色，但一些小型开放经济体如卢森堡、瑞士和新加坡也在全球求职市场中占据一席之地。卢森堡吸引了77%的外国求职者，瑞士则吸引了44%的求职者，尤其是在金融和制药等行业。然而，尽管竞争激烈，法国在高薪岗位上的吸引力依然强劲，尤其是在外国劳动者兴趣逐年上升的职业领域。

法国的劳动力市场持续对全球人才具有吸引力，其简化的移民政策和高薪工作机会使其在欧洲乃至全球范围内保持竞争力。